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基本信息
咨询电话:010-62885261 13051501222
【开课时间】2020年12月11日-2020年12月11日
【培训师资】范 先生
【课程费用】¥3,280
【培训地区】四川 - 成都
【人 气 度】469次
【课件下载】点击下载课程纲要Word版
课程内容
企业文化构建
成都 12月11日 3280元/人
谁来参加? | 课程时长 |
ü 企业各级管理者 ü 人力资源经理、主管
| ü 1天 |
有何收获? |
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ü 了解先进企业文化构建的全过程,解读企业使命价值观 ü 打造结构化招聘流程,帮助企业招聘选拔更上一层楼 ü 将绩效管理制定的全过程进行深刻解读 ü 协助企业创新内部机制 |
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为何参加? | |
ü 企业文化构建不完善,人员离心离德? ü 没有团队凝聚力,团队更像一盘散沙? |
课程大纲
第一模块:奈飞的企业文化特点介绍
ü 奈飞公司背景简介
ü 奈飞的技术创新之路
ü 奈飞的人才管理理念
ü 组织管理的时代特征对现代创新企业提出的文化挑战
第二模块:组织的使命愿景和价值观
ü 使命解读
ü 愿景解读
ü 价值观解读
ü 打造使命愿景驱动的企业文化
ü 案例讨论:阿里的使命愿景和价值观
第三模块:高级人才选拔
ü 从传统人员招聘到现代精兵强将的选拔
ü 结构化招聘流程的打造
ü 团队识人辨认能力的打造
第四模块:敏捷绩效管理
ü 从传统绩效管理到现代敏捷绩效管理的转型之路
ü OKR目标管理介绍
ü OKR的目标制订
ü OKR的评估与跟踪
ü 案例讨论:百度和华为的OKR制订
第五模块:内部创新机制的打造
ü 透明畅通的内部沟通
ü 无缝连接的跨部门横向协作机制
ü 成长思维及组织内部学习文化
ü 管理层在创新机制打造中所起作用
ü 案例讨论:奈飞、皮克斯和3M公司的创新文化
师资简介
范 先生
ü 背景经历
曾担任沃尔沃汽车亚太区人力资源总监、拓朗电子亚太区人力资源总监、通邮集团人力资源总监和天津开发区经发局外资科科长;美国康奈尔大学人力资源硕士;哈佛大学领导力决策课程认证;加拿大人力资源协会 CPHR(中国)创始会员及认证讲师
联系方式:中企联企业培训网 咨询电话:010-62885261 传真:010-62885218 联 系 人:潘洪利 13051501222 电子邮箱:phL568@163.com 网 址:www.zqLpx.com |
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