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基本信息

咨询电话:010-62885261 13051501222

企业文化构建

【开课时间】2020年12月11日-2020年12月11日
【培训师资】范 先生
【课程费用】¥3,280 
【培训地区】四川 - 成都
【人 气 度】469次
【课件下载】点击下载课程纲要Word版

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课程内容

 企业文化构建

成都  12月11日  3280元/人

 

谁来参加?

课程时长

ü 企业各级管理者

ü 人力资源经理、主管

 

ü  1天 

有何收获?

 

ü 了解先进企业文化构建的全过程,解读企业使命价值观

ü 打造结构化招聘流程,帮助企业招聘选拔更上一层楼

ü 将绩效管理制定的全过程进行深刻解读

ü 协助企业创新内部机制

 

为何参加?

ü 企业文化构建不完善,人员离心离德?

ü 没有团队凝聚力,团队更像一盘散沙?

课程大纲

第一模块:奈飞的企业文化特点介绍

ü 奈飞公司背景简介

ü 奈飞的技术创新之路

ü 奈飞的人才管理理念

ü 组织管理的时代特征对现代创新企业提出的文化挑战

 

第二模块:组织的使命愿景和价值观

ü 使命解读

ü 愿景解读

ü 价值观解读

ü 打造使命愿景驱动的企业文化

ü 案例讨论:阿里的使命愿景和价值观

第三模块:高级人才选拔

ü 从传统人员招聘到现代精兵强将的选拔

ü 结构化招聘流程的打造

ü 团队识人辨认能力的打造

第四模块:敏捷绩效管理

ü 从传统绩效管理到现代敏捷绩效管理的转型之路

ü OKR目标管理介绍

ü OKR的目标制订

ü OKR的评估与跟踪

ü 案例讨论:百度和华为的OKR制订

第五模块:内部创新机制的打造

ü 透明畅通的内部沟通

ü 无缝连接的跨部门横向协作机制

ü 成长思维及组织内部学习文化

ü 管理层在创新机制打造中所起作用

ü 案例讨论:奈飞、皮克斯和3M公司的创新文化

 

师资简介

先生

ü 背景经历

 曾担任沃尔沃汽车亚太区人力资源总监、拓朗电子亚太区人力资源总监、通邮集团人力资源总监和天津开发区经发局外资科科长;美国康奈尔大学人力资源硕士;哈佛大学领导力决策课程认证;加拿大人力资源协会 CPHR(中国)创始会员及认证讲师

 

 

 

 

 

 

联系方式:中企联企业培训网
咨询电话:010-62885261 传真:010-62885218
联 系 人:潘洪利 13051501222
电子邮箱:phL568@163.com
网 址:www.zqLpx.com


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